Afdelingshoofd Kliniek (afdeling Neurologie)

Onze kliniek is het kloppend hart van het ziekenhuis. De beste zorg wordt hier geleverd en daar zoeken wij de beste mensen voor. Jij kunt als afdelingshoofd invloed uitoefenen op deze zorg en op het werkklimaat waar jouw mensen in functioneren. Zorg jij ervoor dat onze teams dagelijks het beste uit zichzelf halen? En zorg jij voor topzorg? Werken als afdelingshoofd op de kliniek, hoe zou jij het doen?

Voor de kliniek (afdeling Neurologie) zijn wij op zoek naar een

AFDELINGSHOOFD
voor 32 tot 36 uur per week (met de mogelijkheid tot 4x9 uur)

Wat ga je doen?
De kliniek is een dynamische omgeving. 7 dagen per week, 24 uur per dag werken onze teams aan hoogwaardige zorg voor onze patiënten. Gezien de topklinische status van het ASz en de huidige arbeidsmarkt, is het opleiden van leerlingen en nieuwe (zij-) instromers een belangrijk speerpunt. Als afdelingshoofd zorg jij ervoor dat jouw eigen team van zorgproffessionals, kwalitatief en kwantitatief op orde is en werk je aan de ontwikkeling van je team. Verpleegkundigen krijgen in de kliniek veel verantwoordelijkheid om continu te verbeteren, middels een VSB (verpleegkundig stafbestuur), kwaliteitswerkgroepen en de functie van regieverpleegkundige. Als afdeilngshoofd stimuleer en organiseer je verbetering op het gebied van organisatie, kwaliteit en processen. Daarbij werk je ook nauw samen met andere afdelingshoofden, medisch specialisten en ondersteunde diensten om de kliniek als geheel optimaal te laten functioneren.

Neurologie is een specialisme dat zich bezig houdt met het onderzoek en de behandeling van aandoeningen van de hersenen, de zenuwen, het ruggenmerg en de spieren. Op de klinische afdeling verblijven patiënten die neurologische zorg nodig hebben. Het komende jaar staat voor het team van deze afdeling in het kader van het verder optimaliseren en borgen van de kwaliteit van zorg en onderlinge samenwerking. De vakgroep is ambitieus, levert topklinische neurologische zorg en houdt zich bezig met wetenschappelijk onderzoek op diverse neurologische gebieden.  

Wat zijn jouw kwaliteiten?
Wat je meebrengt in deze functie is jouw bedrijfsmatige kijk op processen en het maken van de verbinding. Je gaat aan de slag met het smeden van een team waarin samenwerken en het beste in elkaar naar boven halen door het geven van constructieve feedback centraal staat. Het betreft een team met een belangrijke specialisatie en een hoge mate van verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. Het team bestaat uit ongeveer 50 medewerkers (36 FTE). Het is belangrijk dat je overzicht behoudt, maar ook zeker het individu niet uit het oog verliest. Dit alles combineer je met jouw daadkracht en je talent om collega’s te coachen en te motiveren om de teamdoelen te bereiken. En dit doe je met inzet van jouw empathisch vermogen en het denken in mogelijkheden.

Verder verwachten wij van jou:

• Minimaal een HBO-opleiding en/of HBO werk- en denkniveau met aanvullend een afgeronde zorgmanagementopleiding.
• Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring.
• Ervaring in de (neurologische) zorg is een pre, maar geen vereiste.

Wat bieden wij?

• Een baan met uitdaging en complexiteit voor een ervaren leidinggevende.
• Veelzijdigheid, in team en uitdaging.
• De mogelijkheid om steeds nieuwe aspecten van je vak te blijven ontdekken.
• Alle invloed op strategische en tactische beleidsstukken, waaronder het jaarplan en de begroting.
• De ruimte en autonomie om jouw team verder vorm te geven richting de toekomst.
• Volop mogelijkheden voor opleidingen en verder doorgroeien binnen het ziekenhuis.

Qua arbeidsvoorwaarden kun je verder rekenen op:

• Een contract voor onbepaalde tijd.
• Indeling in FWG 60 (maximaal € 4.964,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week). Inschaling is uiteraard afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• 144 vakantie uren en 57 Persoonlijk Levensfase Budget (PLB) uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week).
• Daarnaast ontvang je nog vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering (8,33%)
• Een heel compleet en goed arbeidsvoorwaardenpakket! Je ontdekt het allemaal hier 
• Gratis en onbeperkt toegang tot het trainingsaanbod van onze online leeromgeving GoodHabitz.
• Wij houden ons aan de afspraken uit de Cao Ziekenhuizen.

Over de afdeling en het ziekenhuis
Er werken in totaal zo’n 250 medisch specialisten, 500 vrijwilligers en 3.500 medewerkers met hoofd, hart en ziel voor onze patiënten. We zijn ook goed bereikbaar vanuit Rotterdam, Gorinchem en Breda.

Op de klinische afdeling Neurologie, waar de stroke unit onderdeel van uitmaakt, zorgen ongeveer 50 medewerkers voor onze patiënten. De klinische afdeling neurologie werkt nauw samen met de poli Neurologie en KNF. Wij leveren specialistische zorg aan neurologische patiënten en behandelen het grootste aantal CVA patiënten in de regio. Daarnaast hebben we een regiofunctie met betrekking tot thrombectomieën bij acute stroke (IAT). Algemeen verpleegkundigen, gespecialiseerde verpleegkundigen, verpleegkundigen in opleiding en zorgassistenten maken onderdeel uit van het team. Recent is de functie van regieverpleegkundige op de afdeling en binnen de kliniek geïntroduceerd. Hoe precies invulling te geven aan deze nieuwe functie is ook onderdeel van jouw werk.

Het Albert Schweitzer ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis (lid van vereniging STZ) met drie locaties en een buitenpolikliniek. We bieden een interessante combinatie tussen klinische zorg van topniveau én (basis)zorg dicht bij mensen. 

Wij zijn benieuwd hoe jij het zou doen
Ben je enthousiast? We willen je graag leren kennen. Echter solliciteer je niet zomaar even bij een andere werkgever. Je wilt vast eerst meer gevoel krijgen bij ons ziekenhuis, onze afdeling en de mensen. Stuur ons daarom gerust een WhatsApp-bericht via het “Werken bij ASz” telefoonnummer 06-22893389. Wij zullen jouw vragen zo snel en goed mogelijk beantwoorden.

Natuurlijk mag je Manon van den Berk (bedrijfsleider) ook rechtstreeks bellen. Graag tijdens kantooruren op telefoonnummer 06-21126824.

Wil je meer weten over dit profiel? Kijk dan hier.

Hoe kun je solliciteren?
Zie je het werken op onze afdeling al helemaal zitten na het lezen van deze vacature? Dan ben je natuurlijk ook van harte welkom om je sollicitatie direct in te sturen via de sollicitatiebutton. Deze vacature staat open tot en met 25 september. Een assessment omvast te stellen of je bovengenoemde competenties voldoende hebt ontwikkeld, maakt onderdeel uit van de procedure.

Heb je als externe sollicitant eerder gesolliciteerd? Dan heb je waarschijnlijk een inlogaccount gekregen voor OutSite. Je kunt inloggen met je mailadres en het eerder gekregen wachtwoord. Weet je het wachtwoord niet meer, dan kun je dit via OutSite opvragen. 

Als je bij het Albert Schweitzer ziekenhuis komt werken vragen wij je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen. 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.